Al Fondo Sanitario Integrativo vengono iscritti i dipendenti, assunti con contratto a tempo indeterminato o di apprendistato professionalizzante, delle Società del Gruppo Intesa Sanpaolo aventi sede in Italia, escluse le Compagnie assicurative.

Al Fondo Sanitario viene inoltre iscritto, a fronte di specifica istanza, il personale che ha maturato il diritto al trattamento pensionistico avendo assolto l'obbligo contributivo per almeno cinque anni, nonché coloro che abbiano risolto il rapporto di lavoro con diritto a trattamento pensionistico di inabilità a carico dell’Assicurazione Generale Obbligatoria.

Ai sensi dello Statuto, ha diritto all’iscrizione anche il personale delle Fondazioni Bancarie del Gruppo che ne abbiano fatto espressa richiesta.

Nelle sezioni che seguono sono illustrate le modalità per la gestione delle posizioni dei neo-assunti, esodati, pensionati e quelle per effettuare variazioni anagrafiche relative ai familiari beneficiari, anche in relazione ai carichi fiscali.